УДАЛЕННАЯ РАБОТА & КОМАНДЫ
Трансформация культуры, подходов к управлению, мотивации и оценке
Глобальные изменения для HR при массовом переходе на удаленку: трансформация стратегии, миссии, ценностей, корпоративной культуры, подходов к управлению, мотивации, оценке эффективности